昆明滇池投資有限責任公司所屬子公司

2025年度正式員工招聘公告

一、公司簡介

昆明滇投公司于2004年掛牌成立，是昆明市委、市政府為加快滇池治理和市政基礎設施建設投融資體制改革市場步伐，在昆明市城市排水公司的基礎上組建成立的國有獨資公司，是昆明市滇池污染治理的投融資主體和污水處理運營主體。承擔昆明市人民政府的滇池治理項目的投融資，對市政府授權的國有資產、資源進行開發和經營管理；是以污水收集處理和再生利用為支柱的環境產業投資商、項目管理中介服務商和社會公益事業服務運營商。

滇潤公司于2019年3月成立，公司注冊資本金5億元人民幣，屬昆明滇池投資有限責任公司的全資子公司。受昆明滇投公司委托負責滇池航運涉及有關特許經營范圍內相關工作公司目前初步形成了航運、生態環境開發、生態清淤等產業板塊。公司是以“滇池生態旅游”為夢想，承載“美麗中國，生態中國”的使命，高起點發展滇池旅游航運全面推動環滇池生態文化旅游圈建設，營造云南昆明滇池水域文化圈，建設昆明文化旅游新地標。隨著滇池航運、盤龍江航運等項目陸續啟動運營，船舶不斷增加；同時，公司業務規模不斷擴大，現有人員和人才配置已不能滿足公司業務快速拓展的需求，人力資源缺口問題日益突顯。目前，航運管理及專業技術人員嚴重缺乏，為確保船舶適航，船員適任，碼頭安全有序經營，公司各項日常管理工作有序推進，新增人員非常有必要。

二、招聘原則

本次招聘將嚴格遵循堅持“公開、公平、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備的選人用人標準，嚴格按照相關政策規定的程序和要求規范招聘的各環節工作，做到招聘公開、過程公開、結果公開。

三、招聘崗位及要求

本次招聘，計劃招聘人員5人，均為生產（工勤）崗位。具體招聘崗位及要求詳見《昆明滇池投資有限責任公司下屬子公司員工招聘計劃表》（附件1）。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；?

2.能夠履行企業員工義務，品行端正，具有良好的社會道德；

3.具備招聘崗位所需的文化水平，專業技能；

4.具備適應崗位要求的身體條件；

5.符合崗位要求的其他任職資格條件;

6.法律、法規等對崗位條件另有規定的，從其規定。

（二）有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因違法犯罪受過刑事處罰，或被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員；

2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；

3.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員；

4.被人民法院納入的失信被執行人；

5.在讀的非應屆畢業生以及在職公務員和參照《中華人民共和國》管理的機關事業（單位）工作人員;

6.被有權機關認定存在舞弊等嚴重違反招考紀律的行為受到處罰，依據國家、省、市相關規定不得錄用的人員；

7.聘用后構成回避關系的人員；

8.法律法規規定不得招錄的其他情形人員。

五、招聘流程

（一）報名及資格審查

1.報名時間：

2025年4月14日至2025年4月25日17:00，逾期不再受理。

2.報名方式：

應聘人員需登錄云南考試服務平臺首頁（https://baoming.ynexam.com）、昆明滇投公司官網（http://www.kmdctz.com）查看招聘公告，按招聘公告要求及附件崗位要求，根據個人報名意愿填寫相關信息進行報名；或掃描二維碼在線報名。

應聘人員按照《昆明滇池投資有限責任公司下屬子公司員工招聘計劃表》（附件1）的崗位要求，確認報考崗位后進行網上報名。不按要求報名或逾期報名者不予受理。

注意事項：本次招聘只接受網絡報名，恕不接受電話、現場投遞或郵寄材料報名。

3.報名所需上傳資料：

《昆明滇池投資有限責任公司所屬子公司2025度正式員工招聘報考誠信承諾書》（附件2），證明本人相關工作經歷的備案勞動合同、解除勞動合同證明或協議書、工作證明、社保證明等工作證明材料；身份證、畢業證、學位證（如有）及相應資格證書、職稱證書、所獲榮譽證書等材料。

4.資格初審：

資格初審采用線上機審加人工復核的方式對應聘人員提供的資料進行審查，將根據應聘人員所填的報名信息逐項對照崗位要求，以判斷應聘人員是否符合報名條件。

資格審查合格的人員，可進入筆試環節，具體筆試事宜以后續通知為準；考生憑身份證、準考證統一參加考試。如因應聘人員個人信息填寫不正確或通訊工具不暢通造成無法聯系上應聘人員的，視為應聘人員放棄本次應聘。

5.其他：

若本次招聘崗位達不到開考比例，應進行第二次掛網公告（公告期為10個工作日）。第二次掛網公告后，仍達不到最低開考比例，削減擬招聘崗位人數，直至達到開考比例。削減招聘崗位人數后仍達不到開考比例，取消本次招聘。

（二）考試

本次招聘考試包括筆試、面試和實操。

1.筆試。招聘崗位的筆試開考比例不低于1:3，即每個崗位的招聘人數與應聘人數之比達1:3及以上方可開考。

考試方式為線下現場紙筆考試，時間為90分鐘，卷面總分為100分，分為公共綜合知識和專業知識測試兩部分，綜合知識占比30%，專業知識占比70%，以崗位所需專業知識為主，筆試最低合格分數線為50分，低于50分不進入后續環節。

筆試成績在在云南考試服務平臺（https://baoming.ynexam.com）、昆明滇投公司官網（http://www.kmdctz.com）上公示，公示時間為3個工作日。

如遇特殊情況更改考試時間或地點，以公告或短信通知為準。

2.資格復審。按照筆試成績從高到低的順序，以不高于3:1，不低于2:1的比例確定資格復審人選, 若確定進入資格復審環節筆試成績最后一名出現并列的，則并列進入資格復審，資格復審通過者進入面試與實操環節。

應聘人員須攜帶相關證件到達指定地點現場進行資格復審。若資格復審時出現證件資料與報名材料不相符的，一律取消其后續資格；應聘人員未在規定時間內參加資格復審的視為主動放棄。因主動放棄或資格復審不合格等原因達不到面試與實操最低比例的，按筆試成績從高到低順序進行遞補，遞補后仍達不到2:1比例的，取消本次招聘。

資格復審時應聘人員須提供但不限于以下材料，具體以資格復審公告為準：

（1）公民身份證及其他有效身份證明原件；

（2）招聘崗位所需要的學歷證、學位證(如有)或其他學歷證明材料原件；

（3）證明本人工作技能的職稱或職業資格證書、專業等級證書原件；

（4）證明本人相關工作經歷的備案勞動合同、解除勞動合同證明或協議書、工作證明、社保證明等原件。

3.面試與實操。資格復審合格人員進入面試與實操環節，面試采用半結構化的面試形式進行，實操采用上船直接操作的形式進行。面試與實操在同一天先后進行。

本次招聘進入面試與實操人數以擬招聘人數不高于3:1，不低于2:1的比例確認，面試與實操當天以在規定時間內到達指定地點的人數為準，應聘人員未在規定的時間內參加視為主動放棄。

因個別應聘人員主動放棄造成實際參加面試與實操人數與計劃招聘人數比例低于2:1的崗位，應聘人員面試與實操成績達到當天所有應聘人員的面試成績平均分及以上時，方可進入下一環節；面試與實操成績未達到平均分及以上的應聘人員，不進入下一環節。

4.筆試、資格復審、面試和實操時間：具體時間、地點以第三方電話（短信）通知為準。

5.考試綜合成績計算方法：綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×20%+實操成績30%，各項成績按四舍五入保留小數后兩位進行計算。

6.考試綜合成績公示：考試綜合成績及擬進入考察與體檢的人選將在在云南考試服務平臺（https://baoming.ynexam.com）、昆明滇投公司官網（http://www.kmdctz.com）公示3個工作日（以實際公示時間為準）。

（三）考察與體檢

根據每個崗位的筆試和面試綜合成績，從高到低依次確定考察人選，考察人數與擬招聘人數的比例為1:1，如同一崗位出現綜合成績相同的情況，以實操成績較高者確定。

考察內容主要針對擬錄用人選的政治素養、道德品質、工作能力和現實表現、是否有違法亂紀行為或有其他不良記錄等情況進行考察，考察不合格者，不予錄用；填報信息不符或提供虛假證明材料者，不予錄用。

考察合格的，組織體檢，體檢標準參照《內河船舶船員健康檢查標準》相關規定執行。體檢合格者確定為擬錄用人員。

若考察和體檢環節出現不符合要求和標準、自愿放棄等情況的，按考試綜合成績從高到低依次遞補。崗位遞補一次后仍不滿足崗位招聘要求或無遞補人員時，取消本次招聘。

體檢時間、地點：以第三方電話（短信）通知為準，體檢費用由應聘人員自理。

（四）擬聘公示

按照考試綜合成績、考察和體檢等情況擇優決定擬聘用建議人選，經昆明滇投公司民主決策程序通過后，確定擬錄用人員，擬錄用人員在在云南考試服務平臺（https://baoming.ynexam.com）、昆明滇投公司官網（http://www.kmdctz.com）上公示，公示期為5個工作日，具體時間以實際公示時間為準。公示結果無異議的，按程序錄用。

（五）入職報到和勞動合同簽訂

錄用人員按錄用通知要求，準備入職所需材料，按規定的時間和地點辦理報到手續。若無特殊原因，未在規定時間內報到或不能提供所需入職材料的不予錄用。

由昆明滇投公司下屬全資子公司滇潤公司依照勞動合同法、就業服務與就業管理的有關規定，與錄用人員簽訂勞動合同，并及時辦理就業登記。

錄用人員薪酬待遇按昆明滇潤公司薪酬制度執行。

錄用手續辦理時間：具體時間以電話（短信）通知為準。

（六）不予錄用的情形

有下列不錄用情形或視為自動放棄的，相應崗位由達到考察、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補：

1.錄取對象在資格初審、資格復審、考察、體檢、公示及辦理錄用手續等任一環節不符合條件且情況屬實的，均不錄用。

2.錄用人員應按錄用通知要求，準備入職所需材料，按規定的時間和地點辦理報到手續。若無特殊原因，未在規定時間內報到或不能提供所需入職材料的視為放棄錄用。

六、回避制度

聘用員工必須嚴格按照有關規定實行回避制度。凡與公司領導人員有直系親屬關系的應聘人員，不得應聘公司的人事、財務和審計稽核崗位。

公司領導人員和負責招聘工作的人員在辦理員工招聘事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。

七、招聘監督機制

（一）本次招聘工作實行信息公開、過程公開、結果公開，主動接受紀檢監察部門和社會監督。市國資委對招聘工作進行全程指導和監督檢查，對違反招聘工作紀律的，嚴肅進行查處。

（二）本次招聘實行誠信承諾制，考生須遵守和滿足此次公開招聘的政策規定，承諾完全滿足應聘崗位要求的條件，誠信參與招聘工作的各個環節，提供真實有效并與招聘崗位相符的證件。對違反紀律的考生，一經查實，不予聘用。

（三）昆明滇投公司紀檢監察室對招聘工作進行全程監督。違反規定招聘員工的，視情節輕重，追究相關責任人的責任。

八、本招聘方案由昆明滇投公司負責解釋。

咨詢電話：15752996176

0871-64324387、65181299

聯系時間：工作日 9:00-12:0014：00-18:30

監督電話：0871-68228706

附件：

1.昆明滇池投資有限責任公司下屬子公司員工招聘計劃表

2.昆明滇池投資有限責任公司所屬子公司2025度正式員工招聘報考誠信承諾書

昆明滇池投資有限責任公司

2025年4月14日