2023貴州盤(pán)州市人民醫(yī)院自主招聘工作人員15人簡(jiǎn)章

為滿足我院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬面向社會(huì)自主招聘工作人員，為保障本次工作的順利完成，特制定本招聘簡(jiǎn)章。

招聘崗位

（一）招聘專業(yè)技術(shù)崗位及人數(shù)（共計(jì)15名）：

中醫(yī)科醫(yī)師1名（職位代碼01）；

醫(yī)學(xué)影像科診斷醫(yī)師1名（職位代碼02）；

兒內(nèi)科醫(yī)師1名（職位代碼03）；

眼科醫(yī)師6名（職位代碼04）；

體檢中心內(nèi)科醫(yī)師1名（職位代碼05）；

體檢中心五官科醫(yī)師1名（職位代碼06）；

體檢中心超聲診斷醫(yī)師2名（職位代碼07）；

兒童保健科早教老師2名（職位代碼08）；

（二）招聘工勤崗位及人數(shù)（共計(jì)2名）

院前急救駕駛員2名（職位代碼09）。

招聘條件

1.各崗位報(bào)名專業(yè)、學(xué)歷及職稱等要求：

（1）01崗位：具有本科及以上學(xué)歷學(xué)位，專業(yè)為中醫(yī)學(xué)或針灸推拿學(xué)，需具有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證和醫(yī)師資格證書(shū)，且已完成中醫(yī)類專業(yè)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)并通過(guò)結(jié)業(yè)考核。

（2）02崗位：具有本科及以上學(xué)歷學(xué)位，專業(yè)為醫(yī)學(xué)影像學(xué)，需具有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證和醫(yī)師資格證書(shū)，注冊(cè)專業(yè)為醫(yī)學(xué)影像和放射治療專業(yè)，且已完成醫(yī)學(xué)影像科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)并通過(guò)結(jié)業(yè)考核。

招聘程序

（一）報(bào)名及領(lǐng)取準(zhǔn)考證

1.報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶個(gè)人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、執(zhí)業(yè)證、規(guī)培證（或通過(guò)成績(jī)單）原件及復(fù)印件（09崗位報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶個(gè)人身份證、畢業(yè)證、駕駛證原件及所有頁(yè)復(fù)印件各1份）、1寸藍(lán)底彩色證件照1張，到盤(pán)州市人民醫(yī)院人事科（綜合樓五樓）報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：

（1）首次報(bào)名時(shí)間從2023年9月21日起至2023年9月28日止（上午8:00--11:30，下午14:00--17:30，周六周日除外）。

（2）如招聘崗位未報(bào)滿或未招聘到合適的人員，則長(zhǎng)期有效，招滿為止。

（二）考核方式

1.01、02、03、04、05、06、07崗位若初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)比例超過(guò)6:1（不含6:1），采用筆試+面試方式進(jìn)行考核，若小于6:1（含6:1）則直接進(jìn)入面試，綜合成績(jī)=筆試60%+面試40%。

2.08崗位采取筆試+面試的方式進(jìn)行考核，筆試考試范圍為中小學(xué)教師（D類），筆試成績(jī)按從高到低3:1比例進(jìn)入面試，末尾有并列的一同進(jìn)入面試，綜合成績(jī)=筆試60%+面試40%。

3.面試工作在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。面試為半結(jié)構(gòu)化面試（專業(yè)面試）方式，面試分值為100分，面試成績(jī)按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，面試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線為70分，按照需求崗位從高分到低分依次錄取，70分以下（不含70分）視為不合格，不納入招聘范圍。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

4.09崗位采取筆試+操作考試的方式進(jìn)行考核，筆試成績(jī)按從高到低3:1比例進(jìn)入操作考核，末尾有并列的一同進(jìn)入操作考核。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試成績(jī)實(shí)行百分制，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織考試，考試范圍為交通安全知識(shí)等。操作考核由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組邀請(qǐng)第三方相關(guān)人員現(xiàn)場(chǎng)組織駕駛技能操作考核。綜合成績(jī)=筆試30%+操作考核70%。

5.筆試、面試、操作考核、綜合成績(jī)均按照“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

6.筆試、面試、操作考核時(shí)間和地點(diǎn)等另行通知。